บริษัท : | บริษัท บันได อินดัสเตรียล จำกัด |
รายละเอียดบริษัท : | บริษัท บันได อินดัสเตรียล จำกัด ได้รับการส่งเสริมการลงทุนจาก BOI ซึ่งดำเนินธุรกิจด้านการผลิตของเด็กเล่นพลาสติก ภายใต้ Logo BANDAI เพื่อส่งออกไปยังประเทศญี่ปุ่น ได้มีการขยายงานในหน่วยงาน Pad-Print (Tampo) |
ตำแหน่งงาน : | หัวหน้าส่วนงานวางแผนการผลิตหลัก : Master Plan Section Chief |
รายละเอียดงาน : | งานวางแผนการผลิตหลัก - ปฏิบัติตามนโยบายอย่างเคร่งครัด - จัดทำและทบทวนแผนการผลิตหลัก แผนการผลิต แผนวัตถุ ดิบประจำปี และแผนการใช้วัตถุดิบประจำเดือน และแผนการ บรรจุสินค้า (Load) - ควบคุมให้มีการตรวจสอบความพร้อมของวัตถุดิบที่สั่งซื้อ และควบคุมให้มีการ check reserved ก่อนการสั่งซื้อ - เรียกประชุมเพื่อติดตามการผลิตและพิจารณาปรับแผนการ ผลิตและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง - ควบคุมดูแลการออก Payment request (PR) - วางแผนและตรวจสอบปริมาณสินค้าโดยระบบ Syteline - ดำเนินการงางแผนโดยระบบ MPS และ MRP - ควบคุมให้มีการบันทึกกิจกรรมต่างๆตามที่หน่วยงานกำหนด - สรุปปัญหาที่มีผลกระทบต่อการผลิตและรายงานต่อผู้บังคับ บัญชา การจัดการทั่วไป - ดูแลบุคลากร - ดูแลระบบมาตรฐานต่างๆ - เข้าร่วมกิจกรรมของบริษัทฯ - งานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย หน้าที่ต่อระบบการจัดการสิ่งแวดล้อม - มีหน้าที่ปฏิบัติตามนโยบายและข้อกำหนดต่างๆ ด้านสิ่งแวด ล้อมรวมทั้งนโยบายและข้อกำหนดในเรื่องสารเคมีที่เป็นอัน ตรายต่อสิ่งแวดล้อมในผลิตภัณฑ์ |
อัตรา : | 1 ตำแหน่ง |
เงินเดือน : | ตามโครงสร้างบริษัท บาท |
สถานที่ปฏิบัติงาน : | ตำบลบางวัว อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา |
จังหวัด : | ฉะเชิงเทรา |
คุณสมบัติผู้สมัคร : |
1. ปริญญาตรีหรือสูงกว่าสาขาการบริหารธุรกิจ การตลาด หรือที่เกี่ยวข้อง 2. มีประสบการณ์การทำงานด้านการวางแผนการผลิต 3-5 ปี |
ติดต่อ : | คุณจินดา บุบผัน, คุณวิไลวรรณ, หรือ คุณวีรชาติ |
สวัสดิการ : | - มีรถรับส่ง - ประกันชีวิต - ประกันสุขภาพ - โบนัส - เบี้ยขยัน - ยูนิฟอร์ม - ค่าครองชีพ - ค่าวุฒิการศึกษา - ค่าตำแหน่ง - รางวัลตามอายุงาน |
วิธีการสมัคร : | - สมัครผ่านทาง Email - ไปรษณีย์ตามที่อยู่ของบริษัท |
บริษัท บันได อินดัสเตรียล จำกัด
178-179,179/1 ถนนบางนา-ตราด กม.44 ตำบลบางวัว อำเภอบางปะกง ฉะเชิงเทรา 24180 Tel:038-830-656-9 ต่อ 149 Fax: 038-532-325-6 WebSite: www.bandai.com |
|
:: Power by www.ThaiEasyJob.com :: |