| ประสบการณ์ทั้งหมด : |
14 ปี |
| 1. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
มีนาคม
2559
ถึง
มิถุนายน
2560
|
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
65/6 ถนนรามอินทรา แขวงท่าแร้ง เขตบางเขน กรุงเทพฯ 10220 |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่บุคคลและธุรการ |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
ส่วนที่ 1 งานด้านฝ่ายบุคคล
สรรหา สอบสัมภาษณ์ อบรมพนักงานก่อนเริ่มงาน จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน จัดเก็บเอกสารและข้อมูลต่างๆทางด้านฝ่ายบุคคลให้เป็นระเบียบ แจ้งเข้า ออกประกันสังคม จัดทำเอกสารใบลา ทำเอกสารทดลองงานและเตรียมเอกสารประเมินการทดลองงานของพนักงานทดลองงาน เช็คการ ขาด ลา มาสาย ดึงข้อมูล Time Attendance ของพนักงาน จัดทำเอกสารใบลงเวลา ทำเงินเดือนพนักงาน ดูแลเรื่องสวัสดิการต่างๆ เช่น เรื่องกองทุนประกันสังคม เอกสารอวยพรวันเกิด เค้กอวยพรวันเกิด รับแจ้งการลางานจากพนักงานแล้วแจ้งอัตรากำลังพลที่ลาและมาทำงานของแต่ละวันต่อหัวหน้างาน ตักเตือนและลงโทษพนักงานที่กระทำผิดกฎ ระเบียบของบริษัท ดูแลนักศึกษาฝึกงาน ประเมินผลการทำงานของนักศึกษาฝึกงานทั้งภาคปกติและทวิภาคี ประสานงานกับสถาบันการศึกษาของนักศึกษาฝึกงาน จัดทำเอกสาร ISO ที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายบุคคล ดูแลการจัดทำบันทึกชั่วโมงการอบรมของพนักงานให้เป็นไปตามนโยบายของระบบ ISO 9001:2008 เป็นผู้รับมอบอำนาจรับผิดชอบในส่วนของการขึ้นทะเบียน การเปลี่ยนแปลงนายจ้าง การต่ออายุใบอนุญาตทำงาน (บัตรสีชมพู) การยื่นขยายเขตพื้นที่การทำงานของแรงงานต่างด้าวทั้งหมด ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกองค์กรที่มีลักษณะงานที่เกี่ยวข้องและเชื่อมโยงกัน
ส่วนที่ 2 งานด้านธุรการ
ดูแลการทำงานของแม่บ้าน พนักงานส่งเอกสาร ความเป็นระเบียบเรียบร้อยภายในสำนักงานทั้งหมด ดูแลทรัพย์สินของบริษัท เช่นอุปกรณ์สำนักงาน ตัวอาคาร สายไฟ หลอดไฟ เป็นต้น ทำสต๊อกการ์ดอุปกรณ์เครื่องใช้สำนักงาน ควบคุมการเบิกจ่ายอุปกรณ์สำนักงานทั้งหมด จัดทำสถิติการใช้กระดาษในแต่ละเดือน ประสานงานกับฝ่ายจัดซื้อในเรื่องต่างๆ ดูแลการต่อประกัน พรบ. ภาษีรถยนต์ของบริษัทให้พร้อมต่อการใช้งานเสมอ และอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
|
| 2. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
เมษายน 2556 ถึง มกราคม 2559 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
4/194 หมู่ 5 ถนนลาดปลาเค้า แขวงอนุสาวรีย์ เขตบางเขน กรุงเทพฯ 10220 |
| ตำแหน่ง : |
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลและธุรการ |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
ส่วนที่ 1 งานด้านฝ่ายบุคคล
สรรหา สอบสัมภาษณ์ อบรมพนักงานก่อนเริ่มงาน จัดทำทะเบียนประวัติพนักงาน จัดเก็บเอกสารและข้อมูลต่างๆทางด้านฝ่ายบุคคลให้เป็นระเบียบ แจ้งเข้า ออกประกันสังคม จัดทำเอกสารใบลา ทำเอกสารทดลองงานและเตรียมเอกสารประเมินการทดลองงานของพนักงานใหม่ เตรียมเอกสารประเมินการฝึกงานของนักศึกษาฝึกงาน เตรียมเอกสารประเมินพนักงานประจำปีของบริษัท เช็คการ ขาด ลา มาสาย ดึงข้อมูล Time Attendance ของพนักงาน จัดทำเอกสารใบลงเวลา ทำเงินเดือนพนักงาน ทำสลิปเงินเดือน ออก ภ.ง.ด.1ก ดูแลเรื่องสวัสดิการต่างๆ เช่น เรื่องกองทุนประกันสังคม การคืนเงินประกันพนักงานที่ลาออก เอกสารอวยพรวันเกิด เค้กอวยพรวันเกิด ดูแลกิจกรรมต่างๆ ภายในบริษัท เช่น ทำรายงานการประชุม กิจกรรมทำบุญบริษัท กิจกรรม Outing ประจำไตรมาส ดูแลความเรียบร้อยบอร์ดการประชาสัมพันธ์ของบริษัท ดูแลการทำงานของแม่บ้าน จัดตารางการทำงานของแม่บ้านในแต่ละวัน อื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
ส่วนที่ 2 งานด้าน Admin
ดูแลเรื่องการเบิก จ่ายอุปกรณ์เครื่องเขียน อุปกรณ์สำนักงานต่างๆ อุปกรณ์ของใช้ในครัว ของใช้ในห้องน้ำ เช็ครายการเข้าสต๊อก ทำเรื่องขอซื้อเมื่อมีรายการในสต๊อกหมด ดูแลเรื่องสินทรัพย์บริษัท เช่น การต่อประกัน พรบ. และภาษีรถยนต์ ดูแลอุปกรณ์สำนักงานให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานตลอดเวลา ลงรายการสินทรัพย์ใหม่ๆเข้าระบบ และอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
ส่วนที่ 3 งานด้านรายรับบริษัท
ตรวจเช็คข้อมูล ภาษีซื้อ ภาษีขาย ออกหนังสือหัก ณ ที่จ่าย ภ.ง.ด. 3 , 53 ออกใบกำกับภาษีและใบเสร็จให้ลูกค้า ตรวจเช็คและจัดเตรียมเอกสารในการไปวางบิล รับเช็คจากลูกค้า และอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
|
| 3. ประสบการณ์ทำงาน |
| เริ่มจาก : |
พฤษภาคม 2552 ถึง เมษายน 2556 |
| บริษัท : |
สมาชิกเท่านั้น |
| ที่อยู่บริษัท : |
เลขที่ 8 ถนนประเสริฐมนูกิจ แขวงเสนานิคม เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900 |
| ตำแหน่ง : |
หัวหน้างาน Sales Support / ธุรการประกันภัย / ธุรการประสานงานฝ่ายขาย |
| เงินเดือน : |
สมาชิกเท่านั้น บาท |
| ลักษณะงานที่ทำ : |
คีย์ข้อมูลลงในระบบ ลงรายงานยอดขายประจำวัน จัดทำเอกสารการแจ้งงานเข้าบริษัทประกันให้ฝ่าย underwriter
เพื่อทำการแจ้งงานและขอออก พรบ. ตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูลจาก sales support ทั้งหมดก่อนส่งฝ่ายบัญชี
ส่งรายงานยอดขายประจำวัน รายงานการแจ้งยกเลิกให้กับฝ่ายบัญชี ส่งเอกสารให้กับฝ่ายขายเพื่อนำไปทำการเบิกค่า
คอมมิชชั่นของ Tele sales เป็นส่วนกลางติดต่อประสานงานกับฝ่ายต่างๆ เมื่องานของ sales support ติดปัญหา
ดูแลงานของ sales support ทั้งหมด ตรวจเช็คความถูกต้องของกรมธรรม์ก่อนจัดส่งให้กับลูกค้า และอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
|
เข้าสู่ระบบ
ฝากประวัติ
งานราชการ
Facebook