อื่นๆ การขาย/การตลาด โปรแกรมเมอร์/คอมพิวเตอร์/IT Customer Development Manager ThaieasyJob

Blog - หางาน - แคปชั่น - ดูดวง - ไลฟ์สไตล์

เข้าสู่ระบบ

ฝากประวัติ

งานราชการ

หางาน สมัครงาน

ข้อมูลที่ปรากฎเป็น "สมาชิกเท่านั้น" ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน หรือ
ต้องการสมัครสมาชิกกรุณาโทร 02-085-9900 , 088-676-5233 หรือ ดูวิธีการสมัครและอัตราค่าสมาชิกได้ที่นี่

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

ข้อมูลส่วนตัว

ปรับปรุงข้อมูลเมื่อ :	31 สิงหาคม 2559
หางานครั้งสุดท้ายเมื่อ :	31 สิงหาคม 2559
ชื่อ - นามสกุล :	สมาชิกเท่านั้น
วันเกิด :	7 ธันวาคม 2518
อายุ :	50 ปี
ส่วนสูง :	ส่วนสูง : 174 ซม. น้ำหนัก : 62 กิโลกรัม
เพศ :	ชาย
สถานะสมรส :	สมรส
สัญชาติ :	ไทย
ศาสนา :	พุทธ
สถานะภาพทางทหาร :	เรียนนักศึกษาวิชาทหารชั้นปีที่ 3

ข้อมูลในการติดต่อ

อีเมล์ :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่ :	สมาชิกเท่านั้น
เขต (เฉพาะกรุงเทพ) :	ราษฎร์บูรณะ, ทุ่งครุ
จังหวัด :	กรุงเทพมหานคร
รหัสไปรษณีย์ :	สมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์ :	สมาชิกเท่านั้น
มือถือ :	สมาชิกเท่านั้น
Fax :	สมาชิกเท่านั้น

ความพร้อมในการเริ่มงาน

พร้อมทำงาน :	ยังไม่สามารถเริ่มงานได้ จะสามารถเริ่มงานได้ภายใน 30 วัน เหตุผล ต้องแจ้งล่วงหน้า
สถานะการทำงาน :	มีงานทำแล้ว แต่ต้องการเปลี่ยนงาน

ประวัติการศึกษา

ปัจจุบัน :	จบการศึกษาแล้วในปี พศ. 2541
1. การศึกษาสูงสุด
ระดับการศึกษา :	ปริญญาโท
ชื่อสถานศึกษา :	สถาบันเทคโนโลยีพระเจ้าเกล้าพระนครเหนือ
วุฒิการศึกษา :	วทม
สาขาวิชา :	IT
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	3.37

ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ

สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา :	โปรแกรมเมอร์/วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์/IT
ประเภทงานที่สนใจ :	1. อื่นๆ 2. การขาย/การตลาด 3. โปรแกรมเมอร์/คอมพิวเตอร์/IT
ตำแหน่งงานที่สนใจ :	1. Customer Development Manager
ลักษณะงานที่ต้องการ :	งานประจำ (Full Time)
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ :	ไม่ระบุจำนวน

ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทั้งหมด :	15 ปี
1. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	กรกฎาคม 2558 ถึง
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :
ตำแหน่ง :	PMO Regional Management Office
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	To perform complex activities to support the development of effective Regional strategy and business plan for the company in consistent with the companys vision to ensure that its aspiration is accomplished in a timely manner. To plan and perform complex portfolio management activities, in order to maximize regional interests and benefits - Perform in-depth analysis to support the development of short, medium, and long-term regional business plans and strategies in alignment with guideline and standard, to provide clear business direction for region - Perform in-depth analysis for the consolidation of business plans, which may require complex analytical techniques, as well as cascade any Telenor strategic initiatives to relevant groups, in order to analyze overall business plan and provide direction to the company - Develop action plans on the regional strategy implementation, in order to ensure alignment with policies, standards, procedures, and guidelines as well as regional plan and strategy under specified target and timeline - Coordinate with FG in regards to the development of basic business models, in order to perform investment decision analysis, and support the management of overall portfolio of the company - Develop subsidiary and joint ventures management policies, targets and provide high level strategies and strategic directions to subsidiaries to create consistence and alignment with the companys direction - Perform complex activities for monitoring process, and guide junior members through difficult assignments, in order to ensure all risk and performance of subsidiaries are systematically supervised - Support the development of subsidiary and joint ventures management policies, targets to support senior members in provision of high level strategies and strategic directions to subsidiaries, in order to create consistence and alignment with the companys direction - Perform complex regional strategy assignments, often requiring development of new or improved processes, or techniques, in order to perform task efficiently - Identify and respond appropriately to various regional strategy problems, in order to ensure that current issues are efficiently dealt with to support operational excellence - Collaborate with other departments / teams to facilitate analysis and identify process improvement / cost reduction opportunities - Be accountable for other certain works as assigned from immediate superior level
2. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	กรกฎาคม 2557 ถึง กรกฎาคม 2558
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :
ตำแหน่ง :	Manager - Business Concept & Project Management Unit
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	To manage cross-function and strategic projects within Customer Group, the improvements of cross-functional operations through business process improvement. - Oversee the design of business concept and operating model to improve performance of existing processes or to support new products/service/operations within Customer Group and the connecting process between Customer Group and other Business Groups - Manage the identification of business areas to improve performance and the development of solutions to improve performance - Manage the determination of investment requirements, cost-savings, and benefits resulted from the improvements or changes - Manage the project planning (including scope definition, detailed timeline, approach, risk and risk mitigation plan), the project execution and the project management (including communication with project team members and key stakeholders) according to defined plans and methodology - Manage the quality assurance of assigned projects to ensure outputs meet defined quality standard and program / project achieves defined objectives and goals - Manage the collaboration with other key stakeholders to discuss and resolve issues related to assigned projects - Manage the overall project progress and the reporting of project progress according to agreed milestone, project issues and emerging risks to project steering committee to ensure all issues are resolved - Support the implementation evaluation to make sure that the implementation meets the objectives - Support the identification of improvement with inputs from project post launch review results - Manage project expenditure, costs against deliverables and realized benefits - Manage the collaboration with People Group on the project tasks related to people matters and training
3. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	กันยายน 2551 ถึง มิถุนายน 2554
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :
ตำแหน่ง :	Senior Business Development Executive
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	Lead and motivate cross functional team and IT to implement assigned payment strategy projects and department quality assurance initiatives in to actions with committed timeline. Be key stakeholder of payment function to deliver and ensure the effectively payment channel, payment procedure and payment platforms delivered to customer properly for all commercial program implementation related. - Project management. - Contract management with 3rd party. - Process Improve and monitoring. - Coordinate with 3rd party. - Marketing plan promotion. - Promotion campaign. - Communication promotion. - Co-Promotion and Commercial Project - Negotiate pricing. - Standardize for payment. - Open new payment channel. - Customer satisfaction in payment. - Incident resolution for payment. - User Acceptance Testing and End-To-End Testing - System enhancement and special project Achievement: - Develop Online payment channel at 7-11 and Tesco Lotus. - Open new payment channel with Counter Service, Tesco Lotus, Post Office, TOT - Setup IVR for payment solution. - Setup website for bill payment. - Convert Off-line to On-line payment. - Open payment channel for new company. - In house system. - Etc.

ความสามารถ

ความสามารถทางภาษา
ภาษา	พูด	อ่าน	เขียน
1. ภาษาไทย	ดีมาก	ดีมาก	ดีมาก
2. ภาษาอังกฤษ	พอใช้	พอใช้	พอใช้
ความสามารถอื่นๆ
ความสามารถในการขับขี่ :	รถยนต์ , รถจักรยานยนต์ ,
ยานพาหนะส่วนตัว :	รถยนต์ ,
ความสามารถพิเศษอื่นๆ :	1. Enjoy taking challenges I love to do challenging work that requires me to think hard and lets me enjoy brainstorming new ideas. 2. Able to delegate responsibilities to others I am comfortable delegating responsibility to others. When leading projects, I make sure I assign responsibilities to my subordinates and co-workers based on their skill level and availability. 3. Cooperative I am very cooperative at work and always help my team run projects smoothly. 4. Open to suggestion I love to listen to other people's suggestions even though I don't agree with all they say every time.. I will accept good points and put them into practice for my own self-improvement. 5. Good negotiator I am a negotiator. Problems always occur in contacts with leasing shops. It is necessary to attain mutual satisfaction through negotiation.

โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

โครงการ/ผลงาน :

Customer Service Award, CRC Ahold Co.,LTD
Mar 2004

Power By www.thaieasyjob.com

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

Username :
Password :
ประเภท :