บุคคล/ฝึกอบรม ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร พัฒนาธุรกิจ/พัฒนาองค์กรISO HR Manager ผู้จัดการ ฝึกอบรม ThaieasyJob

Blog - หางาน - แคปชั่น - ดูดวง - ไลฟ์สไตล์

เข้าสู่ระบบ

ฝากประวัติ

งานราชการ

หางาน สมัครงาน

ข้อมูลที่ปรากฎเป็น "สมาชิกเท่านั้น" ข้อมูลจะเปิดเผยเฉพาะสมาชิกเท่านั้น สำหรับสมาชิกต้องทำการ เข้าระบบ ก่อน หรือ
ต้องการสมัครสมาชิกกรุณาโทร 02-085-9900 , 088-676-5233 หรือ ดูวิธีการสมัครและอัตราค่าสมาชิกได้ที่นี่

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

ข้อมูลส่วนตัว

ปรับปรุงข้อมูลเมื่อ :	18 ตุลาคม 2559
หางานครั้งสุดท้ายเมื่อ :	5 ตุลาคม 2560
ชื่อ - นามสกุล :	สมาชิกเท่านั้น
วันเกิด :	18 มกราคม 2523
อายุ :	45 ปี
ส่วนสูง :	ส่วนสูง : 175 ซม. น้ำหนัก : 70 กิโลกรัม
เพศ :	ชาย
สถานะสมรส :	สมรส
สัญชาติ :	ไทย
ศาสนา :	คริสต์
สถานะภาพทางทหาร :	เรียนรด.

ข้อมูลในการติดต่อ

อีเมล์ :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่ :	สมาชิกเท่านั้น
เขต (เฉพาะกรุงเทพ) :	ลาดพร้าว, ห้วยขวาง, วังทองหลาง
จังหวัด :	กรุงเทพมหานคร
รหัสไปรษณีย์ :	สมาชิกเท่านั้น
โทรศัพท์ :	สมาชิกเท่านั้น
มือถือ :	สมาชิกเท่านั้น
Fax :	สมาชิกเท่านั้น

ความพร้อมในการเริ่มงาน

พร้อมทำงาน :	ยังไม่สามารถเริ่มงานได้ จะสามารถเริ่มงานได้ภายใน 30 วัน เหตุผล ส่งมอบงาน
สถานะการทำงาน :	มีงานทำแล้ว แต่ต้องการเปลี่ยนงาน

ประวัติการศึกษา

ปัจจุบัน :	จบการศึกษาแล้วในปี พศ. 2545
1. การศึกษาสูงสุด
ระดับการศึกษา :	ปริญญาตรี
ชื่อสถานศึกษา :	จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
วุฒิการศึกษา :	ปริญญาตรี
สาขาวิชา :	รัฐศาสตร์
เกรดเฉลี่ย (GPA.) :	2.7

ตำแหน่งงานที่ท่านสนใจ

สาขาวิชาที่ได้ศึกษามา :	การบริหาร/การจัดการ/บุคคล
ประเภทงานที่สนใจ :	1. บุคคล/ฝึกอบรม 2. ผู้จัดการทั่วไป/ผู้อำนวยการ/งานผู้บริหาร 3. พัฒนาธุรกิจ/พัฒนาองค์กรISO
ตำแหน่งงานที่สนใจ :	1. HR Manager 2. ผู้จัดการ 3. ฝึกอบรม
ลักษณะงานที่ต้องการ :	งานประจำ (Full Time)
ระดับเงินเดือนที่ต้องการ :	60000 บาท

ประวัติการทำงาน

ประสบการณ์ทั้งหมด :	12 ปี
1. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	ตุลาคม 2556 ถึง ธันวาคม 2559
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	ถนนพระราม 9
ตำแหน่ง :	HR Manager
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	นโยบาย ระบบงานบุคคล-ตรวจสอบและวางระบบด้านอัตรากำลัง การพัฒนาบุคลากร การประเมินผล แรงงานสัมพันธ์ และงานด้านค่าจ้างผลตอบแทน ตลอดจนงานให้คำปรึกษาหน่วยงานในการแก้ไขปัญหาด้านกำลังคน การสร้างทีม และสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงขององค์กร รวมถึงงานพํฒนาองค์กร- Retention Project,Talent Management Program,Team motivation,Functional Competency,Job evaluation to career path roadmap
2. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	สิงหาคม 2555 ถึง กันยายน 2556
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	ถนนวิทยุ
ตำแหน่ง :	ผู้ช่วยผู้จัดการ
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	บริหารงานสรรหาคัดเลือก และงานพัฒนาศักยภาพทีมงาน Sale& Marketing ในกลุ่ม 50 สาขากทม.และต่างจังหวัดในด้านอัตรากำลัง การประเมินผล พัฒนาทีม และแรงงานสัมพันธ์
3. ประสบการณ์ทำงาน
เริ่มจาก :	มกราคม 2551 ถึง สิงหาคม 2555
บริษัท :	สมาชิกเท่านั้น
ที่อยู่บริษัท :	MBK
ตำแหน่ง :	HR Supervisor
เงินเดือน :	สมาชิกเท่านั้น บาท
ลักษณะงานที่ทำ :	บริหารระบบงานบุคคล-โครงสร้างองค์กรและผลตอบแทน หลักเกณฑ์การวัดผล การสื่อสารนโยบายจากสำนักงานใหญ่ต่อสาขาและเขตภูมิภาค งานแรงงานสัมพันธ์ งานประสานงานฝึกอบรมตามหน้าที่งานและ Competency gap,Succession Plan,Talent Management

ประวัติการฝึกอบรม

1. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :	ตุลาคม 2557 ถึง ตุลาคม 2557
สถาบัน :	PMAT
หลักสูตร :	Managerial Skills
2. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :	มกราคม 2556 ถึง มกราคม 2556
สถาบัน :	Sasin
หลักสูตร :	HR Tools
3. ประวัติการฝึกอบรม
เริ่มจาก :	มีนาคม 2555 ถึง มีนาคม 2555
สถาบัน :	Chula
หลักสูตร :	Team Motivation& Engagement

ความสามารถ

ความสามารถทางภาษา
ภาษา	พูด	อ่าน	เขียน
1. ภาษาไทย	ดี	ดีมาก	ดีมาก
2. ภาษาอังกฤษ	ดี	ดีมาก	ดี
ความสามารถอื่นๆ
พิมพ์ดีด :	ภาษาไทย 50 คำ/นาที ภาษาอังกฤษ 50 คำ/นาที
ความสามารถในการขับขี่ :	รถยนต์ ,
ยานพาหนะส่วนตัว :	รถยนต์ ,
ความสามารถพิเศษอื่นๆ :	วิทยากรฝึกอบรม

โครงการ / ผลงาน / เกียรติประวัติ / บุคคลอ้างอิง

โครงการ/ผลงาน :

Function Competency Project, Retention Project

Power By www.thaieasyjob.com

เก็บประวัติไว้ในระบบ | พิมพ์

Username :
Password :
ประเภท :